让文化的大旗插遍山金世界

　　编者按：日前，集团在新城金矿召开企业文化示范单位现场验收会。集团党委常委李小平出席会议，对集团企业文化建设情况进行总结，并就下一步深入落实“十三五”规划和企业文化宣贯进行安排部署。在集团“十三五”战略和企业文化体系提出后，集团所属各单位纷纷行动起来，不断亮奇招、出妙招，将“十三五”规划和新的企业文化体系宣贯工作推向一个新的阶段。

　　此次在新城金矿的企业文化示范单位现场验收会指出要从战略高度重视企业文化对于推动实现“十三五”规划落地的重要支撑作用，严格按照集团关于宣贯落实“十三五”规划和企业文化体系的具体要求，全面做好核心理念宣贯、视觉形象统一、文化产品制作、文化氛围营造等企业文化建设工作。
　　15家参会单位对新城金矿企业文化建设进行了实地参观，并观看了集团最新制作的“十三五”规划和企业文化动漫宣教片。参会单位各抒己见，并就各自企业文化建设开展情况进行了细致交流。各单位企业文化建设呈现出以下特点：一是高度重视，行动迅速。截至目前，绝大多数企业已经按照集团的要求，完成了对视觉形象和宣传标语的整改和重新制作，个别企业受客观条件所限，也正在积极努力地推进，对于统一集团形象，做到“人人清楚，事事明白”起到了积极的作用。二是措施有力，亮点纷呈。座谈会、励志分享会、演讲比赛、文化廉洁长廊、企业文化承诺仪式、知识竞赛等等，内容精彩，形式多样。三是统一思想、凝聚力量。通过宣贯为完成全年经营目标和“十三五”战略目标提供了强有力的精神支撑，在集团内营造了“追求卓越，创新进取”的浓厚氛围。